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雇用保険料率が4月より変更になります。
保守契約ユーザー様は、「一給さんアップデート」を実行してください。
変更後の料率に改訂されます。

参考
一般の事業所・・・・・・・・・５／１０００
農林水産・清酒製造の事業・・・６／１０００
建設の事業・・・・・・・・・・６／１０００

健康保険料率の変更は、お客様自身で変更をお願いしています。アップデートでは変更できませんのでご留意をお願いいたします。
健康保険・介護保険の料率が改定されます。適用は平成２４年３月分からです。ＨＰでの「一給さん」お知らせでは３月に入り次第ご案内します。

２３年度年末調整の変更点は以下の３か所です。
保守契約中のお客様はダウンロードしてご使用ください。


○１６歳未満の扶養親族の人数を入力してください。
　　源泉徴収票追加か所へ印刷されます。



○年末調整控除テーブルが変更になりました。
　操作の必要はありません。



文字色
○源泉徴収票のスタイルが一部追加変更になっています。　
　操作の必要はありません。

あけましておめでとうございます。
２０１２年度も「一給さん」をよろしくお願い申し上げます。

平成２３年４月分からの雇用保険料率は「据え置き」と言う事で変更は有りません。

※健康保険・介護保険の料率は平成２３年３月分より変更されます。
詳しくは、フジタ商会のＨＰでご案内します。（３月１日にＵＰ）

新規社員の方を社員マスタに登録した後で必ず「印刷順序設定」で、該当の印刷パターンの全てに登録してください。登録されていないと印刷されません。
中途就職の場合は「社員マスタ」で、（在職ではなく）中途就職を選択してください。更に前職データを登録してください。

健康保険料率の変更は、お客様自身で変更をお願いしています。アップデートでは変更できませんのでご留意をお願いいたします。
健康保険・介護保険の料率が改定されます。適用は平成２３年３月分からです。「一給さん」お知らせでは３月に入り次第ご案内します。

（１）処理年月（平成23年2月分で説明します）

（１）−１　2011年2月分の給与明細データのクリエイトから始まります。
　　　　データがクリエイトされる場合は、メッセージが表示されます。


　　　　メッセージが表示されない場合は、既にクリエイト済みと言う事です。
（１）−２　クリエイトと同時に社員マスタデータを転送します。
※処理年月分の給与明細データが作成後は、社員マスタを修正しても反映はされません。

　　　　社員マスタデータの再転送



（１）−３　社員マスタからデータ取得とは
　　　　社員マスタデータを給与明細データに再転送する機能です。　　　　
　　　　既に入力した勤怠データ等に影響は有りません。

【解説】月次給与計算処理に入って、社員マスタデータの変更を実施する場合がよくあります。
操作上で間違いが起こる可能性として「給与明細保守」で修正しようとする場合が考えられます。
正しい操作は、「社員マスタ処理」で変更した後「給与データ一覧入力」の[社員マスタから取得]を実行してください。この操作は何度でも出来ます。

子供手当が実施されたことを受けて、年少扶養控除（0歳〜15歳）の扶養控除が無くなりました。
※注意　年少者の障害者・特別障害者控除は残ります。
更に、特定扶養控除対象者が19歳〜22歳に変更され、16歳〜18歳が一般扶養控除へ移動しました。

毎月の源泉徴収税額の計算において、扶養人数の計算（計算人数）に影響します。また、2011年度末の年末調整計算に使用されます。
本人・配偶者・扶養の計算人数合計を表示するようにしました。

「アップデート」時に、新しいデータに書き換えられます。被扶養者項目についてご確認ください。
※注意　　従来の年少者や特定であった控除対象者が自動で移動することは有りません。例えば年少者の場合は【一般の通常】に残ったままになっています。正しく変更をお願いします。

２０１１年　本年もよろしくお願いします。


「一給さん」プログラム追加変更について
扶養親族控除区分が２０１１年１月計算分から変わります。
それに伴い、「一給さん」プログラム等の追加変更とテストを終わり「アップデート」の準備は出来ています。
間もなくホームページでご案内いたします。

【ご注意】
お客様の年末調整処理が終了後に「アップデート」を実行していただきたいと思っております。
その前に、現状システムをフォルダーごとコピーをお願いしたいと思います。
今回の追加変更は、既存データ領域の変更追加をいたします。
アップデートを実行されますとデータ領域が変化しますので２０１０年度の年末調整処理が出来なくなります。